ESG (Environmental, Social, Governance) je zkratka pro aktivity v oblasti ekologické, sociální a správní. Společenská odpovědnost firem se obvykle posuzuje z těchto tří hledisek.

Náš cíl být lídrem v poskytování náročných řešení armatur pro přechod k nízkouhlíkové budoucnosti znamená, že je odpovědné podnikání ústředním bodem naší aktivity. Toto úsilí je založeno na našich hodnotách – týmové spolupráci, odpovědnosti a společném překonávání překážek. Ziskové podnikání budujeme ekologicky, sociálně a ekonomicky udržitelným způsobem.

Kroky Vexve v oblasti odpovědnosti vychází z oblastí zájmu, výkonnostních ukazatelů a cílů společnosti, které pravidelně vyhodnocujeme.

Naše plány v oblasti ESG odpovídají Cílům udržitelného rozvoje OSN do roku 2030, které byly představeny a schváleny v březnu 2024. Ze 17 oblastí jsme vybrali celkem pět, ve kterých mají naše činnosti a produkty největší pozitivní vliv nebo kde se snažíme minimalizovat náš negativní dopad.

Aktivity pro následující roky

Od roku 2021 aktivně snižujeme naši uhlíkovou stopu, tedy celkové množství skleníkových plynů vyprodukovaných našimi provozy. V roce 2023 připadala největší část emisí na výrobky a energie, které jsme nakoupili, a vytápění našich výrobních areálů. Několik zdrojů však v našem výpočtu chybělo a jejich příspěvek jsme tak museli odhadnout.

Jedním z našich největších úspěchů bude v letošním roce přechod na 100% bezfosilní zdroje energie ve všech evropských továrnách. Toto opatření bude mít velký pozitivní dopad na snížení našich celkových emisí skleníkových plynů a uhlíkové stopy. Do konce roku 2024 budeme také pracovat na zlepšení výpočtů těchto emisí, zejména v Kategorii 3. Od roku 2025 již budeme mít cíle a opatření pro snížení emisí ve všech oblastech (Kategorie 1–3).

Naším posláním je směřovat k nízkouhlíkové budoucnosti, ale práce v oblasti ESG se týká i společenské odpovědnosti nebo správy a řízení společnosti. Významnou součástí naší letošní práce je také provedení průzkumu spokojenosti zaměstnanců celé společnosti, důkladné prozkoumání odpovědí a přijetí opatření na základě výsledků. Chceme také, aby naši zaměstnanci pracovali v bezpečných podmínkách, a neustále rozvíjíme pracovní metody, pokyny týkající se bezpečnosti a komunikaci. Etické obchodní postupy ve Vexve jsou popsány v našem Etickém kodexu a Etickém kodexu pro dodavatele, které stanovují normy chování pro všechny naše zaměstnance a etické zásady, jejichž dodržování očekáváme od všech našich dodavatelů.

„Vexve se udržitelností zabývá již mnoho let,“ říká Mia Piirainen, manažerka rozvoje Vexve pro ESG. „Sjednotíme postupy v oblasti udržitelnosti v rámci celé společnosti a naše aktivity budou transparentnější. Tento vývoj také pomůže našim zákazníkům s dosažením jejich vlastních cílů v oblasti udržitelnosti. Naším cílem je tuto práci více ukázat zaměstnancům a dalším zúčastněným stranám.“

Jako jeden z důležitých kroků pro zvýšení transparentnosti se Vexve připravuje na hlášení podle směrnice o nefinančním reportingu (CSRD).

Budeme vás informovat o nových krocích, které podnikáme směrem k nízkouhlíkové budoucnosti, a zároveň budeme našim zákazníkům i nadále nabízet špičkovou kvalitu výrobků a vynikající služby. Společně můžeme přispívat k ekologičtější budoucnosti!

Přečtěte si více o udržitelnosti a odpovědnosti ve Vexve.